| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Коллективный договор- как юридически грамотно его составить |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | Данияр Тенелов | ||
| Добавлено: | #1 Вт Июн 02, 2009 12:37:21 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Очень распространенное являение - Департаменты труда и акиматы начинают рассылать гневные письма: почему мол, до сих пор в нарушение трудового законодательства не заключены кол договора? Что за беспредел? Срочно заключить и отчитаться? Они так о работниках радеют, типа. В ответ я всегда рекомендовал писать следующее: Кол договор заключается ПО ИНИЦИАТИВЕ КОЛЛЕКТИВА а не работодателя. Таким образом, должно быть письменно выраженное волеизъявление коллектива. А работодатель обязан принять к рассмотрению и заключить кол договор. Не больше и не меньше. |
|||
| Автор: | Solitary |
| Добавлено: | #2 Пн Июн 01, 2009 23:07:26 |
| Заголовок сообщения: | |
kaz цепляю коллективный договор, сами уже под себя, соответственно |
|
| Автор: | kaz |
| Добавлено: | #3 Пн Июн 01, 2009 08:21:54 |
| Заголовок сообщения: | Коллективный договор- как юридически грамотно его составить |
Ув. профи, подскажите как правильно составить кол.договр, что обязательно должно быть отражено. |
|
| Автор: | Lyolya |
| Добавлено: | #4 Пн Фев 18, 2008 11:29:09 |
| Заголовок сообщения: | Коллективный договор |
Добрый день) В связи с вступлением в силу трудового кодекса в июне 2007 г. Предприятия должны заключать коллективные трудовые договора, и как оказалась еще и регестрировать в департаменте труда и соц защиты, когда он должен быть подписан в июне 2007 г. или можно с 1 января 2008 г, и вобще обязательно ли его заключать? |
|