| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Как расчитать ИПН, если в течение месяца работник проработал менее 15 дней(или 15 дней)? |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | АленаAKS | ||
| Добавлено: | #1 Пт Сен 04, 2009 18:27:28 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
прошу прощения,что сразу не написала.это пример.у меня программа не правильно считает ИПН.если меньше 16 дней, то по такому же расчету,как за полный месяц, если меньше МЗП, то нули рисует.только сейчас заметила.теперь отчеты проверяю :crazy: .спасибо всем большое,что разобраться помогли :) |
|||
| Автор: | Лилия | ||
| Добавлено: | #2 Пт Сен 04, 2009 15:20:41 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Если начислено меньше МЗП и отработано более пооловины месяца + если имеется заявление сотрудника о применении вычета в размере 1 МЗП, то ИПН на этого сотра не начисляется. |
|||
| Автор: | Solitary |
| Добавлено: | #3 Пт Сен 04, 2009 15:12:29 |
| Заголовок сообщения: | |
пока нет топикстартера, будем гадать))))) |
|
| Автор: | Роза | ||
| Добавлено: | #4 Пт Сен 04, 2009 15:09:54 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Похоже на то. |
|||
| Автор: | Solitary | ||||
| Добавлено: | #5 Пт Сен 04, 2009 15:08:04 | ||||
| Заголовок сообщения: | |||||
похоже, что так... путем несложных мат. расчетов, приходим к выводу, что оклад у него 20 000тг, проработал он в августе 12 дней.. начислено ему за эти 12 дней = 12 000 тг тогда, конечно, так:
|
|||||
| Автор: | Роза | ||||
| Добавлено: | #6 Пт Сен 04, 2009 15:05:27 | ||||
| Заголовок сообщения: | |||||
Это вы про одного сотрудника? |
|||||
| Автор: | Solitary | ||||
| Добавлено: | #7 Пт Сен 04, 2009 14:57:26 | ||||
| Заголовок сообщения: | |||||
АленаAKS чет я вас не могу понять..
а после вы пишете:
так сколько вы начислили ему з/плату за эти 15 дней? или у него оклад за месяц 20 000тг?! |
|||||
| Автор: | АленаAKS |
| Добавлено: | #8 Пт Сен 04, 2009 14:53:44 |
| Заголовок сообщения: | |
извиняюсь,если не в той ветке задаю вопрос, но если начисление за месяц меньше МЗП, то расчет (12000-1200)*10%=1080 тенге. |
|
| Автор: | Solitary | ||
| Добавлено: | #9 Пт Сен 04, 2009 14:43:49 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
АленаAKS в случае, если работником отработано менее 16 кал. дней, то вычет МРП не применяете, согласно НК... расчет будет таков:
|
|||
| Автор: | Технический |
| Добавлено: | #10 Пт Сен 04, 2009 14:43:23 |
| Заголовок сообщения: | |
adiana@ Так надо http://kodeks.kz/2009/index.php?st=166 |
|
| Автор: | Каимова Ольга |
| Добавлено: | #11 Пт Сен 04, 2009 14:42:19 |
| Заголовок сообщения: | |
ст.166 п.3 НК |
|
| Автор: | АленаAKS |
| Добавлено: | #12 Пт Сен 04, 2009 14:38:53 |
| Заголовок сообщения: | Как расчитать ИПН, если в течение месяца работник проработал менее 15 дней(или 15 дней)? |
Добрый день.Подскажите,пожалуйста,как расчитать ИПН, если в течении месяца работник проработал менее 15 дней(или 15 дней)?Мы ТОО.работник устроился с 15 августа.За 15 дней ему начислено 20 000 тенге.Расчет ИПН будет (20000-2000-13470)*10%=453 тенге, или (20000-2000)*10%=1800 тенге. |
|