| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Сотрудник принят 01.01.09, в отпуске с 23.02 по 19.03.10, на работу не вышел, как рассчитать? |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | Жанна |
| Добавлено: | #1 Вт Апр 27, 2010 13:32:26 |
| Заголовок сообщения: | |
Христина Ивановна Только поговорила шефом, говорит поговорил с работником, сотрудник сказал придет напишет заявление с момента его ухода. А именно с 19.03.2010г. То получается как мне его правельно расчитать. :Rose: |
|
| Автор: | Христина Ивановна | ||||
| Добавлено: | #2 Вт Апр 27, 2010 13:25:17 | ||||
| Заголовок сообщения: | |||||
|
|||||
| Автор: | Жанна |
| Добавлено: | #3 Вт Апр 27, 2010 13:16:12 |
| Заголовок сообщения: | |
Христина Ивановна Он не отвечает, на звонки. Поэтому руководствуясь ИТД, можно уволить, если не ошибаюсь? А вот с каго, дня, размышляю. :) |
|
| Автор: | Христина Ивановна | ||
| Добавлено: | #4 Вт Апр 27, 2010 13:11:11 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
|
|||
| Автор: | Жанна |
| Добавлено: | #5 Вт Апр 27, 2010 13:00:47 |
| Заголовок сообщения: | |
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. Сотрудник работает 01.01.2009г. Вышел в отпуск с 23.02.2010г. по 19.03.2010 (24календ. дня, 18 рабочих) С 19.03.2010г. после отпуска не вышел. Найти его никак не можем. Как правельно расчитать его? Заранее Вас, благодарю! :Rose: |
|