» | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Питание работников офиса провели как зарплату: счет-фактуры на обеды - вычеты (2010г.) |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
Автор: | astra597 |
Добавлено: | #1  Пн Июл 04, 2011 11:38:14 |
Заголовок сообщения: | Питание работников офиса провели как зарплату: счет-фактуры на обеды - вычеты (2010г.) |
База знаний http://balans.kz/viewtopic.php?p=521388#521388 Руководство решило оплачивать обеды в офис. Знаю что эти расходы включаю в з/плату тем самым облагая зарплатными налогами, а вот счет-фактуру берем на вычеры или нет? В каком нормативном документе посмотреть? Добавлено спустя 4 минуты 53 секунды: извините..вычеты |
Автор: | Поликсени |
Добавлено: | #2  Пн Июл 04, 2011 12:15:59 |
Заголовок сообщения: | |
astra597, http://balans.kz/topic13015.html http://balans.kz/viewtopic.php?p=422096#422096 http://balans.kz/viewtopic.php?p=429070#429070 |
Автор: | astra597 |
Добавлено: | #3  Пн Июл 04, 2011 13:35:13 |
Заголовок сообщения: | |
Поликсени, не нашла ответа на свой вопрос. там описано всё про вахтовый метод. У меня другое. Просто здесь на форуме было такое мнение, если питание проводим через зарплату (включаем в начисление и облагаем налогами), то можно взять на вычеты. У меня сомнения, поэтому и спрашиваю как правильно..кто как проводит? |
Автор: | Loga |
Добавлено: | #4  Пн Июл 04, 2011 13:46:13 |
Заголовок сообщения: | |
Если включаете в зарплату, облагаете всеми налогами как ФОТ, то это у вас тоже расходы по оплате труда, в виде материальной выгоды. Имеете право взять на вычеты. |
Автор: | Поликсени | ||||||
Добавлено: | #5  Пн Июл 04, 2011 13:59:43 | ||||||
Заголовок сообщения: | |||||||
совершенно верно, согласно пп3 п1 ст 164 НК
|
Автор: | Рита | ||||
Добавлено: | #6  Пн Июл 04, 2011 23:33:15 | ||||
Заголовок сообщения: | |||||
astra597, вот еще вам цитаты из Налогового кодекса:
Ну исключения, думаю вас не касаются, поэтому не стала дальше цитировать, можете сами почитать http://kodeks.kz/index.php?st=110
Еще остались сомнения? |
Автор: | astra597 | ||
Добавлено: | #7  Вт Июл 05, 2011 10:18:42 | ||
Заголовок сообщения: | |||
никаких сомнений Рита..спасибоооо!))) |
Автор: | Елена Т | ||||
Добавлено: | #8  Вт Июл 05, 2011 14:04:59 | ||||
Заголовок сообщения: | |||||
А я подумала что вопрос именно про
Если и ЗП начислим и счет-фактуру проведем будет двойной расход и соответственно вычет. Поэтому предлагаю в счет-фактуре указать счет 3350, т.е. провести как удержание из зарплаты. Добавлено спустя 2 минуты 2 секунды:
Коряво написала, в "поступлении ТМЗ и услуг" указать счет списания 3350. |
Автор: | astra597 |
Добавлено: | #9  Вт Июл 12, 2011 11:36:57 |
Заголовок сообщения: | |
а вообще ст.155 п 8 говорит, что мы не можем взять на вычеты. |
Автор: | Трудоголик2 | ||
Добавлено: | #10  Вт Июл 12, 2011 12:05:07 | ||
Заголовок сообщения: | |||
astra597, Статья 155. Объекты налогообложения 1. Объектами обложения индивидуальным подоходным налогом являются доходы физического лица в виде: 8) расходы работодателя, не связанные с осуществлением деятельности, направленной на получение дохода, и не относимые на вычеты, которые не распределяются конкретным физическим лацам Как я понимаю в данной статье идет речь о том, что если вы не распределяете эти доходы конкретным ФЛ
Согласна с Loga, |
Автор: | astra597 |
Добавлено: | #11  Вт Июл 12, 2011 12:36:05 |
Заголовок сообщения: | |
получается, что я беру на вычеты как доход работника а не как услуги питания....счет-фактуру провожу на зарплату по отдельности на каждого работника так?...как это делается в 1с 8-ке теперь вопрос...задам в соответствующем форуме... |
Автор: | Трудоголик2 | ||
Добавлено: | #12  Вт Июл 12, 2011 12:42:33 | ||
Заголовок сообщения: | |||
Да так |