Сроки представления:
до 15 января: 400.00, 421.00
до 20 января: 320.00/328.00 (импорт в декабре)
до 20 января: 851.00 (договор с декабря), 870.00 (разрешит.док.за декабрь)
до 20 января: 101.01 АП по КПН за 2025г. расчет до сдачи декларации
Сроки уплаты:
до 20 января:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в декабре (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за декабрь)
до 27 января:
- АП по КПН за январь (ф.101.01);
- ИПН, ОПВ, СО, СН, ОППВ, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж (ф.200.00, ф.910.00)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за декабрь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в декабре)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2024 год, 2025 год, все ФНО по годам
Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
Ставки в 2025 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 11%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 2,5%, ЕП 23%
с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 51 688
с 1 января 2025: МРП 3 932, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 55 048
Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000.
Пределы для СНР в 2025 г.: патент 13 872 096, упрощенка 94 517 416, упрощенка с ТИС 275 428 736, фиксированный вычет 566 931 488, розничный налог 2 359 200 000.
Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
Пределы для НДС в 2025 г.: для всех 78 640 000, для упрощенки с ТИС 488 291 488
Базовые ставки НБ РК: с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75; с 03.06.24. 14,5; с 15.07.24. 14,25; с 02.12.24. 15,25 Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| Если работник проработал меньше 15 дней, то налоговый вычет для ИПН не применяется?
|
|
|
|
#1 Вс Сен 06, 2009 23:48:09
|
|
|
База знаний http://balans.kz/viewtopic.php?p=466933#466933
У меня есть работник, который проработал меньше 15 дней.
В НК говорится
3. В случае если физическое лицо являлось работником менее пятнадцати рабочих дней в течение месяца, то при определении дохода работника налоговый вычет в соответствии с подпунктом 1) пункта 1 настоящей статьи не производится.
Тогда получается я не должна брать этот вычет, даже если есть заявление на вычет от сотрудника ?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
qviqvo
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#2 Пн Сен 07, 2009 01:04:27
|
Сообщить модератору
|
|
| aknur говорит: |
У меня есть работник, который проработал меньше 15 дней.
В НК говорится
3. В случае если физическое лицо являлось работником менее пятнадцати рабочих дней в течение месяца, то при определении дохода работника налоговый вычет в соответствии с подпунктом 1) пункта 1 настоящей статьи не производится.
Тогда получается я не должна брать этот вычет, даже если есть заявление на вычет от сотрудника ? |
Верно.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#3 Пн Сен 07, 2009 01:18:58
|
Сообщить модератору
|
|
aknur, в НК говорится (из вашей же цитаты):
| Цитата: |
|
В случае если физическое лицо являлось работником менее пятнадцати рабочих дней в течение месяца |
т.е. речь идет только о случаях, когда работник устраивается на работу или увольняется посередине месяца.
Если же он работал менее 15 рабочих дней по другой причине (был в отпуске, на больничном и т.д.), то вычет применяется в полном объеме.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#4 Пн Сен 07, 2009 02:24:55 Сказали Спасибо❤
|
|
|
| Kenga говорит: |
aknur, в НК говорится (из вашей же цитаты):
Цитата:
В случае если физическое лицо являлось работником менее пятнадцати рабочих дней в течение месяца |
Хочу уточнить, В НК говорится:
| Цитата: |
Изменения в пункт 3, внесенные ЗРК № 133-IV, вводятся в действие с 1 января 2009 года.
3. В случае если физическое лицо являлось работником менее шестнадцати календарных дней в течение месяца, то при определении дохода работника налоговый вычет в соответствии с подпунктом 1) пункта 1 настоящей статьи не производится. |
Добавлено спустя 1 минуту 24 секунды:
а в остальном согласна с Kenga
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
ilyasdayo
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#7 Сб Май 04, 2013 13:31:39
|
|
|
А как быть если сотрудница на декретном с февраля месяца, но в апреле ей была выплачена премия за прошлый год? Фактический она не работала в апреле, начислили только премию. В этом случае применятся ли вычет?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#8 Сб Май 04, 2013 13:45:05 Сказали Спасибо❤
|
|
|
Применяется, т.к. сотрудница весь месяц является работником, она же не уволилась, а. в отпуске.
| Ст. 166 НК говорит: |
|
3. В случае если физическое лицо являлось работником менее шестнадцати календарных дней в течение месяца, то при определении дохода работника налоговый вычет в соответствии с подпунктом 1) пункта 1 настоящей статьи не производится. |
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2025 Hosting hoster.kz
|
Правила
Регистрация
Вход
Личные письма
RSS
В борьбе за грамотность: Налогообложение; Упрощенная декларация; Сдать, а не "здать"; Передать документы с нaрочным, нарочно ‐ это совсем другое значение.
