Сроки представления:
до 17 декабря: 510.00, 400.00, 421.00
до 20 декабря: 320.00/328.00 (импорт в ноябре)
до 20 декабря: 851.00 (договор с ноября), 870.00 (разрешит.док.за ноябрь)
до 31 декабря: 101.02 АП по КПН окончательный расчет за 2024г.
Сроки уплаты:
до 20 декабря:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в ноябре (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за ноябрь)
до 25 декабря:
- АП по КПН за декабрь (ф.101.01);
- ИПН, ОПВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж ( (ф.200.00,910.00)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за ноябрь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в ноябре)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2024 год, 2025 год, все ФНО по годам
Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
Ставки в 2025 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 11%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 2,5%, ЕП 23%
с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 51 688
с 1 января 2025: МРП 3 932, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 55 048
Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000.
Пределы для СНР в 2025 г.: патент 13 872 096, упрощенка 94 517 416, упрощенка с ТИС 275 428 736, фиксированный вычет 566 931 488, розничный налог 2 359 200 000.
Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
Пределы для НДС в 2025 г.: для всех 78 640 000, для упрощенки с ТИС 488 291 488
Базовые ставки НБ РК: с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75; с 03.06.24. 14,5; с 15.07.24. 14,25; с 02.12.24. 15,25 Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| Идут ли на вычеты расходы по оплате больничного, при доплате до среднего заработка?
|
InterDevochka
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#1 Пт Окт 16, 2009 13:26:22
|
Сообщить модератору
|
|
База знаний http://www.balans.kz/viewtopic.php?p=341138#341138
На нашем предприятии листки нетрудоспособности доплачиваються до среднего заработка. Итого больничные начисления у меня деляться на 2. Первое это больничный в пределах 15 МРП, второе это доплата до среднего заработка. Раз уж есть это ограничение в 15 МРП, значит ли это , что на вычет я могу отнести только 15 МРП. Или же я могу отнести на вычет все раходы(лимит и доплату)?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
Христина Ивановна
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#2 Пт Окт 16, 2009 13:44:18
|
Сообщить модератору
|
|
| InterDevochka говорит: |
|
второе это доплата до среднего заработка |
следовательно, чел не работал, а лечился, значит это леч.пособие или мат помощь. А в пределах 8 МЗП мат.помощь не облагается налогами, сумма свыше облагается ОПВ, ИПН, СН. На вычеты, думаю, имеете право взять.
Добавлено спустя 1 минуту 30 секунд:
но оформить необходимо именно, как мат. помощь
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
InterDevochka
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#3 Пт Окт 16, 2009 14:40:16
|
Сообщить модератору
|
|
Христина Ивановна
Дело в том, что для того, чтобы как мат помощь на лечение провести мне документы нужны подтверждающие. А там чел пил то всего советские лекартсва в совокупности на 1 МЗП. А зп у него 700 000 тенге. И болел он 10 раб дней. Таким образом доплачитвать все равно придется. Тем более 8 МЗП в год же, сумму не растяну.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
Христина Ивановна
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#4 Пт Окт 16, 2009 14:44:17
|
Сообщить модератору
|
|
если у вас есть приказ по предприятию, о том, что по листкам нетруд. доплачивать до уровня средн.з/пл, оформляя как мат помощь, а также прописано в политике предприятия, то вам никаких дополнительных доков не нужно, только приказ на работника, когда он принесет больничный.
Добавлено спустя 1 минуту 41 секунду:
| InterDevochka говорит: |
|
Тем более 8 МЗП в год же, сумму не растяну. |
а чего ее растягивать, 8 МЗП оплатила не удерживая налоги, а с остальной суммы все удержать
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
InterDevochka
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#5 Пт Окт 16, 2009 16:26:26
|
Сообщить модератору
|
|
Христина Ивановна
У нас в HR политике прописана доплата до среднего заработка. Все равно приказ делать на каждый листочек? 1500 сотрудников, по 200 больничных в месяц, я повешусь 
А еще спасибо вам, что откликнулись на зов 
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
Христина Ивановна
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#6 Пт Окт 16, 2009 16:40:04
|
Сообщить модератору
|
|
| InterDevochka говорит: |
|
1500 сотрудников, по 200 больничных в месяц, я повешусь |
глупости говорите :evil:
надо взять себе помошника
| InterDevochka говорит: |
|
Все равно приказ делать на каждый листочек |
да, потому что это выделение мат помощи.
Добавлено спустя 23 минуты 12 секунд:
| InterDevochka говорит: |
|
1500 сотрудников, по 200 больничных в месяц |
рекомендую вам разработать таблицу в екселе, в которую нужно будет вбить только ср. з/пл, дни для подсчета ср.дневной и кол.во дней болезни, все остальное чтобы посчиталось. Посидите, продумайте внимательно формулы и хоть 20000 больничных у вас будет, проблем с расчетом их не будет
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2025 Hosting hoster.kz
|
Правила
Регистрация
Вход
Личные письма
RSS
В борьбе за грамотность: Налогообложение; Упрощенная декларация; Сдать, а не "здать"; Передать документы с нaрочным, нарочно ‐ это совсем другое значение.
